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Sprache: Englisch

  • Arzthaftungsrecht
  • Betäubungsmittelrecht
  • Jugendstrafrecht

Auf der Brück 46

51645 Gummersbach

  • Lebensmittelrecht

Mönckebergstr. 17

20095 Hamburg

  • Arbeitsrecht

Meine Kanzlei

Grundsätze und Arbeitsweise der Kanzlei 1. Arbeitsrecht - unser Alltag Gaidies, Steen & Partner ist ein Anwaltsbüro mit sechs Fachanwälten für Arbeitsrecht in Hamburg. Reinhard Gaidies und Wolfgang Steen sind darüber hinaus auch Fachanwälte für Sozialrecht - eine durchaus zweckmäßige Kombination zweier Fachbereiche, die sich in zahlreichen Fällen bewährt hat. 2. Ihre Sache, unsere Sache Im Rahmen des Einzelarbeitsrechts übernehmen wir die Beratung und Vertretung bei - allen Arten von Kündigungen, Änderungskündigungen oder Versetzungen, - Abschluß von Aufhebungsverträgen und Verhandlungen mit dem Arbeitgeber
  • Gesellschaftsrecht
  • Gewerblicher Rechtsschutz
  • Handels- und Gesellschaftsrecht

Meine Kanzlei

„Die Wirtschaftsrechtskanzlei für den Mittelstand“ und „Ihre ausgelagerte Rechtsabteilung“ charakterisieren in wenigen Worten unser Profil und unseren Anspruch an unsere Tätigkeit. Wir beraten als spezialisiert zivil- und wirtschaftsrechtlich ausgerichteter Dienstleistungspartner vornehmlich klein- und mittelständische Unternehmen im Bereich des Wirtschaftsrechts mit den Schwerpunkten Gesellschafts-, Vertrags-, Marken-, Wettbewerbs-, IT-, Bau- und Arbeitsrecht. Neben der klassischen „juristischen“ Tätigkeit besteht unser Ziel darin, Sie mit wirtschaftsrechtlichen Gestaltungen zum Erfolg zu führen. Wir wollen Ihnen nicht nur fachlich kompetente Rechtsberater sein, sondern darüber hinaus als verständige Gesprächspartner mit wirtschaftlichem Sachverstand und Kenntnis der lokalen und regionalen Besonderheiten Ihre Geschäftstätigkeit langfristig und dauerhaft begleiten. Ihr Erfolg ist unser Anliegen. Als Partner werden wir auf diesem Wege zusammenwachsen. Definieren Sie Ihre wirtschaftlichen Ziele – wir sichern Sie ab! Alle hier tätigen Rechtsanwälte haben in Pforzheim in verschiedenen Kanzleien mit unterschiedlicher Ausrichtung langjährige Berufserfahrung gesammelt. Mit den dort gewonnenen Erfahrungen optimieren wir mit unserem neuen Kanzleikonzept die Beratung und Betreuung unserer Mandanten. Individuelle Betreuung, maßgeschneiderte Beratung und Prozessführung, verbunden mit persönlicher Nähe, sind unser Konzept und das Berufsziel der Partner und Mitarbeiter unserer Kanzlei.
  • Familienrecht
  • Mietrecht
  • Zivilrecht

Meine Kanzlei

Das Büro Im Jahr 1975 über­nahm Rechtsanwalt und Notar Hen­ner Wel­ker die Kanz­lei von Rechts­an­walt und No­tar Er­win Heu­ßel. Diet­mar Mi­chell trat 1987 in die Kanz­lei ein und führt diese nach dem Ausscheiden von Henner Welker im April 2014 weiter. Rechtsanwältin Bubeck ist seit 2014 in der Kanzlei tätig. Im No­ta­ri­at be­treuen wir ge­werb­li­che und pri­va­te Kun­den in den Be­rei­chen des Im­mo­bi­lien­rech­tes, des Han­dels- und Ge­sell­schafts­rech­tes, des Erbrechtes und al­len Be­rei­chen des Be­ur­kun­dungs­rech­tes. Der Schwer­punkt der an­wal­tlichen Tä­tig­keit liegt im Be­reich des Zi­vil- und Wirt­schaft­rech­tes. Wir be­treu­en mit­tels­tän­di­ge ge­werb­li­che Kun­den aus den ver­schie­dens­ten Bran­chen in al­len ver­trags­recht­li­chen, ge­sell­schafts­recht­li­chen und wirt­schafts­recht­li­chen Fra­gen ge­richt­lich und au­ßer­ge­richt­lich. Bei der Be­treu­ung der pri­va­ten Man­dan­ten lie­gt der besondere Schwer­punk­t von Rechts­an­walt Mi­chell auf dem Ge­biet des Fa­mi­li­en­rechtes, für wel­ches er als zu­sätz­li­che Qua­li­fi­ka­ti­on den Fach­an­walts­ti­tel er­wor­ben hat. Die wei­te­ren Schwer­punkte im Zi­vil­recht lie­gen im Erb­recht, Bau­recht, Miet­recht, Ar­beits­recht und Ver­kehrs­recht. Bei Man­da­ten, die für ei­ne au­ßer­ge­richt­li­che Lö­sung ge­eig­net sind, be­mü­hen wir uns kon­struk­ti­v um ei­ne Ei­ni­gung. Die ge­richt­li­chen Fäl­le ver­tre­ten wir en­ga­giert und mit Au­gen­maß. Ihr Man­dat wird bei uns grund­sätz­lich nur vom glei­chen Rechts­an­walt be­ar­bei­tet. Er ist Ihr per­sön­li­cher An­sprech­part­ner und über­nimmt die Ver­ant­wor­tung für Ih­ren Fall. Wir konzentrieren uns be­wusst auf zi­vil- und wirt­schafts­recht­li­che Man­da­te, Rechtsanwältin Bubeck hat darüber hinaus auch ein besonderes Interesse am Strafrecht. In die­sen Rechts­ge­bie­ten si­chern wir Ih­nen un­se­re Kom­pe­tenz zu, die wir durch re­gel­mä­ßi­ge Fort­bil­dung si­cher­stel­len. Hier­bei ver­fol­gen wir stets nur ein Ziel: Die Wah­rung Ih­rer In­te­res­sen und Ih­re Zu­frie­den­heit mit un­se­rer Leis­tung.
  • Arbeitsrecht
  • Insolvenzrecht
  • Mediation

Meine Kanzlei

Die Rechtsanwaltskanzlei Heberling & Kollegen seinem Team überwiegend an zivilrechtlichen Fragestellungen und Lösungen. Hierzu gehört die außergerichtliche Interessenwahrnehmung ebenso wie Ihre Vertretung in Prozessen vor den Amtsgerichten, den Landesgerichten bis hin zu sämtlichen Oberlandesgerichten der Bundesrepublik. Selbstverständlich betreut die Kanzlei Heberling & Kollegen auch strafrechtliche und verwaltungsrechtliche Mandate durch hierauf spezialisierte Partner der Kanzlei.

Unser Leitziel ist es, durch qualifizierte Beratung im Vorfeld zu helfen, Streitigkeiten zu vermeiden und Rechtspositionen - sowohl im unternehmerischen als auch privaten Umfeld -sicher aufzubauen.

Im Schwerpunkt sind wir somit – in alphabetischer Reihenfolge – insbesondere tätig

  • im Arbeitsrecht,
  • im Familienrecht,
  • im Erbrecht,
  • im Insolvenzrecht,
  • im Strafrecht,
  • im Verkehrsrecht
  • sowie in der Mediation.
  • Arbeitsrecht
  • Mietrecht
  • Pachtrecht

Meine Kanzlei

Unsere Kanzlei Unsere Rechtsanwälte Ulrike Schramm und Peter Issel sind Mitglieder der Rechtsanwaltskammer Köln und durch den Präsidenten des Oberlandesgerichtes Köln als solche in Deutschland zugelassen. Die berufsrechtlichen Regelungen, denen unsere Anwälte unterliegen, werden auf der Homepage der Rechtsanwaltskammer www.brak.de bereit gehalten. Zu den berufsrechtlichen Regelungen gehören insbesondere: Rechtsanwaltsvergütungsgesetz RVG Berufsordnung der Rechtsanwälte BORA Fachanwaltsordnung FA Standesregeln der Rechtsanwälte in der EG Unsere Anwälte sowie unsere Mitarbeiter nehmen in regelmäßigen Abständen an Fortbildungsmaßnahmen teil.
  • Arbeitsrecht
  • Beamtenrecht
  • Dienstrecht (öffentliches)

Meine Kanzlei

Kanzlei Martens & Wieneke-Spohler, eine traditionsreiche Rechtsanwaltskanzlei mit erfahrenen Fachanwälten für Arbeitsrecht in Hamburg. Unser Schwerpunkt: alle Bereiche des Arbeitsrechts und des öffentlichen Dienstes. Wir vertreten von Hamburg aus deutschlandweit sowie international Unternehmen, Körperschaften, Privatpersonen und Arbeitnehmervertretungen. Grundlage unseres Erfolgs: Expertenwissen, Erfahrung, Engagement. Zu unseren Mandanten zählen Unternehmen aus Handel, Handwerk und Industrie sowie eine Vielzahl von Einzelpersonen. Kontinuität ist uns wichtig: Mit zahlreichen Mandanten verbinden uns lange Jahre der erfolgreichen Zusammenarbeit. Wir verstehen uns als Dienstleister. Das heißt, den Anspruch unserer Mandanten auf erstklassige und vertrauensvolle Interessenvertretung erfüllen wir gern und mit höchstem Engagement. Wir stehen auf Ihrer Seite. Jedem Ihrer Anliegen widmen wir unsere volle Aufmerksamkeit: Als Fachanwalt für Arbeitsrecht vertreten wir Ihre Interessen vor Gericht .....

  • Arbeitsrecht
  • Erbrecht
  • Gesellschaftsrecht
  • Erbrecht
  • Mietrecht
  • Nachlassregulierung

Meine Kanzlei

HERZLICH WILLKOMMEN Das Profil unserer Kanzlei ist geprägt durch die Schwerpunkte im Zivil- und Strafrecht und die Notarstätigkeit. Sie finden bei uns eine breit gefächerte und qualifizierte Betreuung bei Ihren Rechtsproblemen. Fachliche Kompetenz, Spezialkenntnisse und fachübergreifende Zusammenarbeit bieten wir Ihnen ebenso an wie eine kontinuierliche und individuelle Mandatsbetreuung und Beratung mit persönlichen Ansprechpartnern im Anwalts- und Notariatsbereich. Die Fachanwaltschaften garantieren Ihnen langjährige fachspezifische Tätigkeiten in den jeweiligen Rechtsgebieten. Spezialkenntnisse, die aufgrund besonderer Ausbildungen erworben und geprüft wurden. Fachkenntnisse, deren Aktualität durch ständige Weiterbildungen gewährleistet ist.